Trenirke s elastičnim strukom i privatnim logotipom
Osnovne informacije
| Osnovne informacije | |
| Model | WJ006 |
| Dizajn | OEM / ODM |
| Boja | Višebojno po izboru, može se prilagoditi kao Pantone br. |
| Veličina | Više veličina opcionalno: XS-XXXL. |
| Tisak | Tisak na bazi vode, plastisol, pražnjenje, pucanje, folija, izgaranje, flokiranje, ljepljive kuglice, svjetlucavo, 3D, antilop, prijenos topline itd. |
| Vez | Vez ravninom, 3D vez, Aplikirani vez, Vez zlatnim/srebrnim koncem, 3D vez zlatnim/srebrnim koncem, Vez paillette, Vez ručnicima itd. |
| Pakiranje | 1 kom/poli vrećica, 80 kom/karton ili pakiranje po potrebi. |
| MOQ | 80 kom |
| Dostava | Po moru, zrakom, DHL-om/UPS-om/TNT-om itd. |
| Vrijeme isporuke | U roku od 20-35 dana nakon usklađivanja detalja uzorka predproizvodnje |
| Uvjeti plaćanja | T/T, Paypal, Western Union. |
Opis proizvoda
1
Značajke tkanine
- Izrađene od mješavine poliestera i pamuka, naše su trenirke dizajnirane za udobno i prianjanje.
- Zahvaljujući elastičnom pojasu i manžetama, možete lako prilagoditi kroj svojim željama.
- Naše trenirke također dolaze s patentnim zatvaračem za dodatnu praktičnost.
2
Značajke dizajna
- U našoj tvornici posvećeni smo pružanju visokokvalitetnih proizvoda i vrhunske usluge kupcima.
- Nudimo širok raspon mogućnosti prilagodbe, uključujući izbor tkanine i boje.
- Naš pristup "sve na jednom mjestu" osigurava da možemo obaviti sve, od izrade uzoraka do konačne otpreme vaše narudžbe.
Tablica veličina
Metoda tehnike logotipa
Naša prednost
Proizvodni proces
Često postavljana pitanja
A: Uzorci se mogu dostaviti na procjenu, a trošak uzorka određen je stilovima i uključenim tehnikama, koji će biti vraćeni kada količina narudžbe bude do 300 komada po stilu; Nasumično objavljujemo posebne popuste na narudžbe uzoraka, kontaktirajte naše prodajne predstavnike kako biste ostvarili svoju pogodnost!
Naša MOQ je 200 komada po stilu, što se može miješati s 2 boje i 4 veličine.
A: Troškovi uzorka bit će vraćeni kada količina narudžbe bude do 300 komada po stilu.
